股权让的实施，实践中可依两种方式进行，1是先履行上述程序性和实体性要件后，与确定的受让人签订股权让协议，使受让人成为公司的股东，这种方式双方均无太大风险，但在未签订股权让协议之前，应签订股权让草案，对股权让相关事宜进行约定，并约定违约责任即缔约过失责任的承担;
另1种方式让人与受让人先行签订股权让协议，而后由让人在公司中履行程序及实体条件，但这种方式存在不能实现股权让的目的，以受让人来说风险是很大的，1般来说，受让人要先支付部分让款，如股权让不能实现，受让人就要承担追回该笔款项存在的风险，包括诉讼、执行等
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