中级经济师报考中

1《经济基础知识》1直是通过率不太‌‌高的1个科目，内容多、考点多，且有些概念容易混淆，知识点考察非常细致。


内容涉及经济学基础、财政、货币与金融、统计、会计和法律，共37章内容。


建议同学们在分配备考时间时，给经济基础多分配1些时间，在学习完教材之后，多刷历年试题，同类概念可以分别归纳整理，便于区分记忆。


2《人力资源管理》计算题较少，1般考的比较浅，相较于工商管理而言，人力资源管理的专业性会更强1些，但是比其他专业还是要更加容易入门。


专业1共包含4个部分：组织行为学、人力资源管理、劳动力市场和劳动与社会保险政策。


考核内容涉及1些基本的企业管理，主要内容包括人力资源管理的6大模块：人力资源规划、招聘与配置、培训与开发、绩效管理、薪酬福利管理、劳动关系管理。




3、发展前景

经济师具有系统的经济专业理论知识，有较丰富的经济工作实践经验，能够独立地解决较复杂的业务问题，工作中取得1定的成果或经济效益。
经济师合格证书持有者1定程度上说明了其工作与管理能力。


在党和国家宏观调控的市场经济条件下，经济各行业受到广泛关注。
“经济师”是我国职称之1。
参加考试并成绩合格者，获得相应级别的专业技术资格，由人事部统1发放合格证书。
经济专业技术资格考试合格者，由各省、自治区、直辖市人事厅颁发人事部统1印制并加盖钢印的《经济专业技术资格证书》，该证书在全国范围内有效。
经济师按照国家规定享有1定的待遇，由用人单位按月发给，由岗位津贴、书报费、交通费等构成。
在很多单位，中级经济师可以享受科级干部的待遇、高级经济师可以享受副处级干部的待遇。
达到退休年龄退休时，按照退休时工资标准增加10%发给退休金