吴江人力资源管理师好不好考 三里桥有培训机构吗

人力资源管理师指从事人力资源规划、招聘与配置、培训与开发、绩效管理、薪酬福利管理、劳动关系管理、人力资源法务等工作的管理人员。

1、证书等级
目前，人力资源管理师共设4个等级，分别为：人力资源管理师4级、人力资源管理师3级、人力资源管理师2级、人力资源管理师1级。

2、申报条件具备以下条件之1即可
人力资源管理员国家职业资格4级
　　1、 具有大专学历含同等学历，连续从事本职业工作1年以上，经本职业人力资源管理员正规培训达到规定标准学时数，并取得毕结业证书。

　　2、 具有大专学历含同等学历，连续从事本职业工作2年以上。

　　3、具有高中或中专学历，连续从事本职业工作4年以上，经本职业人力资源管理员正规培训达到规定标准学时数，并取得毕结业证书。

　　4、 具有高中或中专学历，连续从事本职业工作5年以上。

　　助理人力资源管理师国家职业资格3级
　　1、 连续从事本职业工作6年以上。

　　2、 取得本职业4级企业人力资源管理师职业资格证书后，连续从事本职业工作4年以上。

　　3、 取得本职业4级企业人力资源管理师职业资格证书后，连续从事本职业工作3年以上，经本职业3级企业人力资源管理师正规培训达规定标准学时数，并取得结业证书。

　　4、 取得大学专科学历证书后，连续从事本职业工作3年以上。

　　5、 取得大学本科学历证书后，连续从事本职业工作1年以上。

　　6、 取得大学本科学历证书后，经本职业3级企业人力资源管理师正规培训达规定标准学时数，并取得结业证书。

　　7、 具有硕士研究生及以上学历证书。

　　人力资源管理师国家职业资格2级
　　1、 连续从事本职业工作13年以上。

　　2、 取得本职业3级企业人力资源管理师职业资格证书后，连续从事本职业工作5年以上。

　　3、 取得本职业3级企业人力资源管理师职业资格证书后，连续从事本职业工作4年以上，经本职业2级企业人力资源管理师正规培训达规定标准学时数，并取得结业证书。

　　4、 取得大学本科学历证书后，连续从事本职业工作5年以上。

　　5、 具有大学本科学历证书，取得本职业3级企业人力资源管理师职业资格证书后，连续从事本职业工作4年以上。

　　6、 具有大学本科学历证书，取得本职业3级企业人力资源管理师职业资格证书后，连续从事本职业工作3年以上，经本职业2级企业人力资源管理师正规培训达规定标准学时数，并取得结业证书。

　　7、 取得硕士研究生及以上学历证书后，连续从事本职业工作2年以上。

　　人力资源管理师国家职业资格1级
　　1、 具有学士学位含同等学历，从事本职业工作9年以上，经1级企业人力资源管理师正规培训达规定标准学时数，并取得毕结业证书者。

　　2、 具有硕士学位含同等学历，从事本职业工作6年以上，经1级企业人力资源管理师正规培训达规定标准学时数，并取得毕结业证书者。

　　3、 具有博士学位含同等学历，从事本职业工作3年以上，经1级企业人力资源管理师正规培训达规定标准学时数，并取得毕结业证书者。

　　4、 取得2级企业人力资源管理师职业资格证书后，从事本职业工作3年以上，经1级企业人力资源管理师正规培训达到规定标准学时数，并取得毕结业证书者。

4．学成后收获
1、补贴：获得企业人力资源管理师4级证书之后，符合条件的补贴标准为1500元；获得企业人力资源管理师3级证书之后，符合条件的补贴标准为2000元。

2、职场：可以帮助自己在职场上晋升、行、入门、证书权威性高、能够提升职场竞争力、
3、个人：了解更多关于社保、劳动合同、休假、绩效、薪酬等内容，防止被黑心企业坑。

4、副业：当自媒体行业今日头条、小红书、公众号等的职场博主，积累粉丝，赚广告费。

附件》》》》》
人力资源社会保障局公布企业人力资源管理师国家职业技能标准，其中报考条件等内容有重大变化，新公布的职业技能标准中，企业人力资源管理师报考条件如下：【企业人力资源管理师国家职业技能标准内容下载】
具备以下条件之1者可申报4级/ 中级工:
１ 累计从事本职业或相关职业1工作 ４ 年 含 以上
２ 取得技工学校本专业或相关专业2毕业证书 含尚未取得毕业证书的在校应届毕业生或取得经评估论证、 以中级技能为培养目标的中等及以上职业学校本专业或相关专业毕业证书 含尚未取得毕业证书的在校应届毕业生。

３ 高等院校本专业或相关专业在校生
具备以下条件之1者可申报3级/ 高级工:
１ 取得本职业或相关职业4级/ 中级工职业资格证书 技能等 级证书3 后，累计从事本职业或相关职业工作 ５ 年 含 以上。

２ 取得本职业或相关职业4级/ 中级工职业资格证书 技能等 级证书 并具有高级技工学校、 技师学院毕业证书 含尚未取得毕 业证书的在校应届毕业生；或取得本职业或相关职业4级/ 中级工 职业资格证书 技能等级证书并具有经评估论证、 以高级技能为培养目标的高等职业学校本专业或相关专业毕业证书 含尚未取得毕业证书的在校应届毕业生。

３ 具有大学专科本专业或相关专业毕业证书，并取得本职业或相关职业4级/ 中级工职业资格证书 技能等级证书 后，累计从事本职业或相关职业工作 ２ 年 含 以上。

４ 具有大学本科本专业或相关专业学历证书，并取得本职业 或相关职业4级/ 中级工职业资格证书 技能等级证书 后，累计从 事本职业或相关职业工作 １ 年 含 以上。

５ 具有硕士及以上本专业或相关专业学历证书 含尚未取得 毕业证书的在校应届毕业生。

具备以下条件之1者可申报2级/ 技师:
１ 取得本职业或相关职业3级/ 高级工职业资格证书 技能等 级证书 后，累计从事本职业或相关职业工作 ４ 年 含 以上。

２ 取得本职业或相关职业3级/ 高级工职业资格证书 技能等 级证书 的高级技工学校、 技师学院毕业生累计从事本职业或相关职业工作 ３ 年 含 以上；或取得本职业或相关职业预备技师证 书的技师学院毕业生累计从事本职业或相关职业工作 ２ 年 含 以上。

３ 具有大学本科本专业或相关专业学历证书，并取得本职业或相关职业3级/ 高级工职业资格证书 技能等级证书 后，累计从 事本职业或相关职业工作 ２ 年 含 以上。

４ 具有硕士本专业或相关专业学历证书，并取得本职业或相关职业3级/ 高级工职业资格证书 技能等级证书 后，累计从事本 职业或相关职业工作 １ 年 含 以上。

５ 具有博士本专业或相关专业学历证书，累计从事本职业或相关职业工作 ２ 年 含 以上。

具备以下条件者 可申报1级/ 高级技师:
取得本职业或相关职业2级/ 技师职业资格证书 技能等级证 书 后，累计从事本职业或相关职业工作 ４ 年 含 以上。

1相关职业是指企业管理、 行政管理、 管理咨询、 管理研究等职业。
下同。

2相关专业是指工商企业管理、 行政管理、 管理科学、 劳动与社会保障、 劳动经济、 劳动关系等。
下同。

3相关职业资格证书 技能等级证书 是指劳动关系协调员等与企业人力资源管理 职业功能具有关联性的职业资格证书。

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