劳务公司需要的资质如下:
1、注册资本不得少于人民币200万元,并出具验资报告,具有1定的经济实力,有1定的承担能力;
2、固定的经营场所和设施,对应的线下公司地址,不存在虚拟经营场所;
3、有与开展业务相适应的固定的经营场所和设施;
4、合法有效的劳务派遣管理制度,公司制定的相关条例,不仅要符合法律法规,也要合理;
5、法律、行政法规规定的其他条件,符合法律规定相关条例;
6、申请开办劳务派遣组织的报告;
7、成立劳务派遣组织的可行性报告和实施方案;
8、办公用房证明、契约、租用协议、产权证复印件;
9、法定代表人职务任命书及身份证复印件;
10、工商行政管理部门核准的《名称预先核准通知书》。
法律依据:《中华人民共和国劳动合同法》第5十7条
经营劳务派遣业务应当具备下列条件:
1注册资本不得少于人民币2百万元;
2有与开展业务相适应的固定的经营场所和设施;
3有符合法律、行政法规规定的劳务派遣管理制度;
4法律、行政法规规定的其他条件。
经营劳务派遣业务,应当向劳动行政部门依法申请行政许可;经许可的,依法办理相应的公司登记。
未经许可,任何单位和个人不得经营劳务派遣业务。
交易前请核实商家资质,勿信夸张宣传和承诺,勿轻易相信付定金、汇款等交易方式。